了。 要知道，原本常家的药品销售公司，提成在同行业中是相对较高的存在，同时也保证了公司可以留住有本事的销售员。 但现在苗夏岚一开口就把提成提高了30％，算下来，公司到苗家手上，业务员的收入直接提高了三成！ 这是什么概念？ 药品销售公司的业务员提成比例，将会成为全s省，同行业最高的存在！ 仅仅高还不算什么，关键是公司的业务很多！ 算下来，公司员工的收入，只要不是混日子的，平均水平也会远超同行业！ 抽气之后，就是欢呼。 四十多个人，齐齐的欢呼起来。 “苗总万岁！” “苗氏集团万岁！” “销售公司万岁！” 不知道谁开始喊，然后所有人都跟着喊，每个人都激动无比。 毕竟，出来打工就是为了钱，能多拿钱，谁不高兴？ 有不高兴的，那就是公司副总刘建德。 他表面上在跟着欢呼，心里却暗暗着急，决定会议结束马上给常曼芳打电话，商量对策。 “肃静！” 苗夏岚振臂一挥，让众人安静下来。 偷瞄了一眼苏寒，见他面带笑容站在自己身边，苗夏岚越发的感觉安心了，继续说道：“第二条，公司会扩大业务规模，同时扩充业务团队，并实行末尾淘汰制……” 第二条说出来，员工们感觉到了压力，这种制度，就是要杜绝混日子的人。 还有，公司要招新人了，对于老员工来说，也是一种压力。 不过在高薪面前，这些都不是事，毕竟每个销售员心里，都是不服别人的，了不起竞争就是了。 “第三！” 苗夏岚凤眸一扫，高声道：“人事制度改革，一切向业务看齐，从总经理开始，到副总经理，部门经理，普通业务员，都采用新的考核制度，达不到标准的，按末尾淘汰制度处理，公司将会与他解聘！” 话音在大厅里回荡，员工们的反应并不激烈，甚至说毫无反应。 还是那句话，在利益面前，这都不是事。 但是，刘建德心里难受了，原本他的业务能力就不强，在三位副总中间，是最弱的存在，更多的是靠常家的关系，才维持着副总的职位。 新的考核制度一出，自己想要抱住职位，恐怕很难了。 “不行，我得尽快联系二小姐！” 心里嘀咕一声，刘建德脸色阴沉的站在员工中间。 “新制度将会在明天发布，请大家随时关注，有意见的或者觉得不妥的地方，可以向我直接反应。” 苗夏岚打算结束会议了，但她还没说出口，耳边忽然传来了苏寒的声音。 “不要结束，给每个人发个大红包，这叫拿人手短！” 苗夏岚愕然扭头，没看到苏寒张嘴，顿时想到了苏寒是功夫高手的事。 她连忙镇定心神，选择相信苏寒。 “另外，与大家初次见面，我会给大家一个福利，全体员工，每人奖励一千元！”苗夏岚深吸口气，大声说道。 短暂的寂静以后，欢呼声再次响起。 “苗总万岁！” “……” 员工们激动的表情，都被苗夏岚看在眼里，她知道，一个红包，让员工们接受了自己，承认接受自己的管理。 自己付出的，不过是四万多块钱而已，相比整个公司的利润，不过是九牛一毛。 苗夏岚感激的看向苏寒，有千言万语，都没办法当众说出来。 她又听到了苏寒的声音。m.ＴｈＯｎｇａＤａY.ｎｅt